2025 年四川省级机关公开考试录用公务员公告发布，这些你需要知道云推广服务营销方案

四川省关于2025年省级机关（单位）公开考试录用公务员（指管理人员）的公告

根据《中华人民共和国公务员法》、《公务员录用条例》等法律法规，中共四川省委组织部组织实施2025年公开招聘公务员考试省级机关（单位）招录公务员（含参考管理人员，下同）。现将有关事项公告如下。

一、招聘对象及应聘条件

（一）招聘对象

2025年高校应届毕业生及符合岗位要求的在职和非在职人员。其中，2025年普通高校应届毕业生应于2025年7月31日前毕业并获得相应学位证书（博士毕业生应于2025年12月31日前毕业），其他人员应于面试资格审核截止日期前获得相应学位证书。未在规定时间内取得相关证明的，将不予进入下一步考试或不予录用，责任由应聘者本人承担。

招聘对象为“具有两年以上基层工作经历的人员”，是指截至2025年12月7日（报到首日）已在基层工作满两年的人员。基层工作经历是指在县（市、区）、乡（镇、街道）党政机关、村（社区）党组织或者村（居）委会以及各类企事业单位（指民政部门）工作经历。公务人员依法管理的公共机构不在此列）。军队团及团以下单位工作经历、退役军人在部队现役经历、离校未就业的大学毕业生、参加大学毕业生实习基地实习（基地为基层单位））或参与企事业单位项目研究经历可视为基层工作经历。在直辖市（县）机关工作经历视为基层工作经历。

（二）申请条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、年龄一般为18周岁以上，35周岁以下（1987年12月7日至2005年12月7日期间出生）。 2025年毕业硕士、博士研究生，年龄限制放宽至40周岁以下（1982年12月7日出生）。较晚出生）；

3、拥护中华人民共和国宪法、中国共产党的领导和社会主义制度；

4、具有良好的政治素质和道德品质；

5、具有正常履行职责的身体条件和精神素质；

6、具有适应岗位要求的文化程度和工作能力。其中，拟任职位的“专业”条件是指“所需学历”对应的专业；

7、遵守法律、法规和招聘岗位要求的其他资格条件。

（三）有下列情形之一的，不予报名：

1、因犯罪受过刑事处罚或者被开除公职的人员；

2、受到开除党籍处分的；

3、依法被列入失信联合惩戒对象的人员；

4.在各级公务员录用考试中被发现有舞弊或者其他严重违反录用纪律行为的；

5、公务员和公务员法规定的机关（单位）工作人员，被辞退不满五年的；

6、在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员；

7、现役军人；

8. 2025年未毕业的在校毕业生；

9.具有法律、法规规定不宜录用公务员的其他情形的。

录用时不得应聘有公务员法第七十四条第一款所列情形的职位，也不得应聘与有婚姻关系、直系血亲、旁系血亲的人员的职位三代以内的关系，或与申请人有近亲婚姻关系。领导成员在用人单位中的地位。

二、招聘机构（单位）及名额

共招募43人。

各招聘机构招聘的报考人数、具体职位、资格条件、咨询电话等详细信息，请参见《2017年省直机关（单位）招聘公务员（指管理人员）岗位情况表》。四川省公开考试岗位表》（以下简称《岗位表》）。见附件1）。详细报考政策规定、报名网络技术等事项，请参阅《2025年考试四川省省级机关（单位）录用公务员报考指南》（以下简称《报考指南》），见附件2）。

如报考者对《岗位清单》中相关岗位的专业、学历、学位、工作经历等资质有疑问，可直接致电招聘机构咨询（详见《岗位清单》）。

三、报名及资格初审

本次招聘考试采用网上报名方式。报名时间为2025年12月7日至13日上午8:00。报名网址为四川省人力资源和社会保障厅官方网站“人事考试”栏目（）。招聘机构负责资格审查并贯穿整个录取过程。任何时候发现报考者不符合考试资格或者弄虚作假的，将取消其考试和录取资格，后果由报考者自行承担。

登记及资格预审按下列程序进行：

（一）网上报名

1、位置选择。报考人员登录报名网站，查看公告、岗位表、应聘指南等，了解基本政策和要求，选择符合自身条件的招聘岗位，凭有效居民身份证相关信息进行报名，只能选择招聘岗位1个。位置。报名时填写的身份证信息必须与考试时使用的身份证信息一致。

2. 填写信息。报考人员须按照网上提示进行报名，真实、准确填写《2025年四川省公开考试录用公务员（指管理人员）报名信息表》（以下简称《报名信息表》）全部内容并同时下载使用照片审核处理工具（从《报名信息表》照片上传部分下载）对照片进行处理，根据网络提示上传照片。恶意注册报名信息，扰乱报名秩序，伪造、变造有关文件、材料、信息骗取考试资格的，将按照《违纪违规处理办法》的有关规定严肃处理。在公务员录用中”。

3.查看资格初审结果。申请人应于2025年12月7日至14日上午8点登录报名网站查询是否通过资格初审。资格初审通过者，应根据资格审核时网上提示使用，打印《报名信息表》一式两份。资格预审未通过的，可在报名截止日期前申请其他符合条件的职位。

(2) 确认付款

通过资格初审的申请人应于2025年12月15日上午8点前登录报名网站确认缴费。网上报名后未在规定时间内确认付款的，视为自动放弃。确认付款的具体程序按照网上提示进行。

符合笔试费用减免资格的申请人（详见《报名指南》第二十七条），通过笔试合格后，可于2025年12月14日前工作日到四川省人事人才考试考核基地（成都）资格初审。三槐树路2号），可现场办理笔试费用减免手续。不方便现场申请的申请人，请拨打联系电话（、）确认，然后通过传真或电子邮件发送申请费减免所需材料。经审核确认后，办理减免申请手续。申请人提交的减免所需材料必须真实有效。弄虚作假的，一经查实，将被视为失信。

(3)位置调整

确认缴费人数与录取人数比例达到5：1后，方可开始考试。四川警察学院要求具有博士学位的岗位可放宽至竞争性岗位（具体考试名额比例见《岗位表》）。报名缴费工作完成后，对不符合考试开放比例或不具备竞争力的职位，省委组织部将根据报名情况相应减少或取消该职位的招聘计划，并予以公告在注册网站上。对于取消招聘计划的职位，报名网站将退还已缴纳该职位费用的应聘者。

（4）打印准考证

已完成确认付款（含免学费）的申请者，请于2025年1月2日至1月7日登录报名网站打印准考证（A4纸打印，黑白或彩色，保证字迹及照片清晰）），考试当天持准考证和有效居民身份证到指定考点参加考试。过期身份证及身份证复印件不得作为参加考试的证件。没有准考证，任何人不得进入考场。

四、考试及资格审查

考试分为笔试和面试，考试内容体现分类分级原则。考试总成绩按满分100分计算。笔试和面试成绩占考试总成绩的比例详见岗位表。

(一)笔试

1、笔试科目为《行政职业能力倾向测试》和《应用理论》。每科满分为100分。按岗位类别分别采用省、市综治、行政执法笔试试卷。

若笔试与面试成绩比例为6：4，则笔试成绩=《行政职业能力测试》成绩×30%+《应用论文》成绩×30%+笔试加分。

若笔试与面试成绩比例为5：5，则笔试成绩=《行政职业能力测试》成绩×25%+《应用论文》成绩×25%+笔试加分。

2、笔试时间、地点：

笔试将于2025年1月7日（星期日）举行。各科目具体笔试时间和地点请以准考证为准。

3、笔试加分：

具体奖励积分条件请参阅《申请指南》第三十条。

符合加分条件的申请人请于1月12日前工作日提交准考证复印件（注明联系电话）、相关证明材料（立功证书或表彰文件等）原件及复印件， 2025年，并提交招聘机构确认加分资格。未能在规定时间内提交证明材料的，视为放弃加分资格。

4、成绩查询：笔试各科成绩将于2025年2月下旬在报名网站公布。如缺勤、零分等特殊情况有疑问，可登录报名网站查询自成绩公布之日起2日内提出核查申请。审核结果将于申请完成后3个工作日内在网站上公布。 2025年3月6日前，应聘者可登录报名网站查看笔试成绩和岗位排名。

（二）心理素质测试

报考公安机关职务的人员应当接受心理素质测试。心理素质测试将于2025年1月7日以笔试形式进行，测试结果与笔试成绩同时公布。重要、保密、敏感岗位心理素质测试未达标的，不得进入下一步录用程序。

（三）资格审查

招聘机构负责资格审查。根据应聘者笔试成绩和岗位名单中确定的面试人员比例，按照从高分到低分的顺序确定面试资格候选人名单。笔试违规、违纪、缺考、科目成绩为零分的，不得进入资格复审。如果最后拟进入面试资格审查的人员笔试成绩相同，并列的候选人将一起进入资格审查。对于进入资格审查人数未达到规定比例的职位，该职位所有笔试合格的候选人将进入面试资格审查。

报考者须携带《报名信息表》复印件、有效居民身份证、准考证、毕业证书、学位证书（有明确学历要求的岗位）、户口簿或户口证明（有明确招聘范围的岗位）、以及工作经历证明（需要基层工作经历的岗位）等招聘机构要求的证件、材料原件和复印件，在规定时间内到指定地点进行资格审查。在：

1. 2025年高校应届毕业生未取得毕业证书或学位证书的，须自行补发学生证（如无学生证或学生证上无专业、学历信息）不齐全的，须出具所在学校负责毕业生就业的部门出具的学历、专业等证明。

2、出国（境）外留学人员还应当提交教育部出具的外国（境）外学历学位认证证明。申请人可登录教育部留学服务中心（）网站，按照相关要求和程序办理。

3、国家另有规定的，按照其规定。

对于因资格审查不合格或主动放弃而出现空缺的，在应聘同一职位的候选人中，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定替代候选人。申请人未在规定期限内参加面试资格审查的，视为自动放弃面试资格。

（四）面试

资格审查通过者，持有效身份证件及相关证明材料参加面试。面试时间暂定为2025年3月中下旬，面试具体事项由招聘机构另行通知。面试成绩满分为100分，其占考试总成绩的比例详见岗位表。

（五）体能评估

报考公安机关职务的人员应当进行体质考核，由招录机构组织实施。体质考核标准按照人力资源社会保障部、公安部、国家公务员局关于印发《录用人民警察体质考核项目和标准的通知》执行。《公安机关（暂行）》（人社部〔2011〕48号）、国家公务员局《关于明确公务员体质测试次数的函》《公安机关人民警察》（国工准入函[2012]1号）和中共中央组织部公务员第二局《关于同意调整公安机关人民警察体质测试相关项目测试次数的通知》《公安机关招收人民警察》《回函》施行。

体能测试的具体时间、地点由招聘机构另行通知应聘者。参加体能测试的人员年龄按体能测试当日计算。体能测试不计分，成绩分为合格和不合格。体质测试不合格者，不得进入下一步招生程序。

五、体检、检查及公示

（一）体检及检查

各岗位按照岗位表规定的考察比例，按照考试总成绩从高分到低分的顺序确定体检、考察人选。若总成绩相同，则按笔试成绩确定排名；若笔试成绩仍相同，则按“行政职业能力考试”和“应用理论”成绩确定名次。四川警察学院学历要求为博士研究生且实际面试人数不具有竞争性的职位，以及实际面试人数未达到招聘名额三倍的其他职位，以考试总成绩为准进入体检人员的总成绩不得低于本次公开招聘拟进入体检岗位人员最低总成绩的3倍或以上。

招聘机构按照人力资源和社会保障部、国家卫生健康委《关于修改及相关内容的通知》（人社部发[2016]140号）组织体检并执行和计划生育委员会、国家公务员局。报考公安机关职务的人员还应当遵守《关于印发公务员录用体检专用标准（试行）》（人社部〔2010〕82号）等规定的规定。体检工作实施前，若国家颁布新的体检规定，则按新规定执行。

对体检结果有疑问的，可以在规定时间内提交复检申请。详见《申请指南》第三十四条。《公务员录用特殊体检标准（试行）》中的所有体检项目不再进行复审。

招聘机构将对申请者资格进行审核和检查。考察工作按照中共中央组织部《录用公务员考察办法（试行）》（中公发[2025]11号）有关规定进行。公安机关录用人民警察的考察工作，还应当按照公安部《关于印发〈公安机关录用人民警察办法〉的通知》的规定进行。不符合公务员条件或者不符合应聘职位要求的考生，执行《政务考察工作》（公统字[2025]11号）等规定。不得确定为招聘候选人。

（二）公告

招聘机构根据考试总成绩、体检结果、考察结果提出拟招聘候选人名单，并在报名网站或者招聘机构指定网站上公布。公示内容包括招聘机构名称、拟聘岗位、拟聘人员姓名、性别、准考证号、毕业学校、工作单位、考试总成绩、职位排名等，以及并公布了监督电话。公示期为5个工作日。

体检、检查、公示等环节出现的空缺不再填补。

六、招聘审批及试用期

（一）公示期满后，无举报问题或举报问题不影响招聘的，办理招聘手续；问题严重且有确凿证据的，不予录用；对反映问题严重但暂时难以核实的，暂停招聘程序。经核实结论后，决定是否受理。

（二）新录用公务员试用期为一年。新录用公务员的管理，依照公务员法和有关法律、法规的规定执行。

（三）乡镇机关新录用乡镇公务员的服务年限最短为5年（含试用期）。五年任期内的管理按照中央和省有关乡镇干部队伍建设政策规定执行。四川警察学院招收人员最短在单位服务年限为5年（含试用期）。详情请咨询招聘机构。

七、补充招聘

对于本次招聘出现的空缺职位或者招聘机构需要及时填补的新职位，省委组织部将进行公开招聘。补充招聘公告将于2025年6月30日前通过报名网站发布。

八、纪律与监督

本次公务员录用过程接受监督，有关部门应当及时受理举报，并按照规定程序和权限进行处理。

九、本公告由中共四川省委组织部负责解释。招聘机构负责说明招聘岗位的资格条件及其他相关问题。